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Il ricorso, promosso innanzi al Tribunale Ordinario in funzione di Giudice del Lavoro, è finalizzato al totale riconoscimento degli anni pre-ruolo al fine di dare la possibilità a tutti i docenti in ruolo di ottenere l’esatta ricostruzione di carriera comprendente il riconoscimento giuridico ed economico dell’intero periodo di servizio pre-ruolo.
Ricorso innanzi al Giudice del lavoro volto ad ottenere il riconoscimento della retribuzione individuale di anzianità a favore dei Dirigenti scolastici assunti mediante procedura concorsuale che subiscono una decurtazione stipendiale derivante dal mancato riconoscimento della carriera svolta precedentemente come docenti.
La Pubblica Amministrazione trattiene sulla basta paga dei dipendenti pubblici, assunti dopo il 31.12.2000 una somma pari al 2,50% sull’80% della retribuzione a titolo di TFR.
Il ricorso, promosso innanzi al Tribunale Ordinario in funzione di Giudice del Lavoro, è finalizzato al totale riconoscimento degli anni pre-ruolo al fine di dare la possibilità a tutti i docenti neo immessi in ruolo e a coloro che lo sono da tempo di ottenere ai fini della ricostruzione di carriera il riconoscimento giuridico ed economico dell’intero periodo di servizio pre-ruolo.
Il ricorso, promosso innanzi al Tribunale Ordinario in funzione di Giudice del Lavoro, è finalizzato al risarcimento del danno derivante dall’abuso dell’utilizzo dei contratti a termine.
Ricorso al giudice del lavoro avverso la mancata valutazione, ai fini giuridici, del servizio prestato nelle scuole paritarie, regionali e comunali.
I docenti che hanno effettuato un passaggio da scuola primaria a scuola secondaria subiscono una illegittima decurtazione stipendiale.
Ed infatti il Ministero ha applicato a tali docenti il criterio della c.d. temporizzazione.
Il ricorso, promosso innanzi al Tribunale Ordinario in funzione di Giudice del Lavoro, è finalizzato al totale riconoscimento degli anni svolti in istituti scolastici di ordine differente e verrà chiesto il computo dell’integrale anzianità di servizio sulla scorta della c.d. ricostruzione carriera in luogo della temporizzazione.
Ricorso individuale al Giudice del lavoro (comprensivo della fase d’urgenza e della fase ordinaria) avverso la procedura di mobilità 2017/2018 nella parte in cui non riconosce il diritto di precedenza previsto dall’art. 33, commi 5 e 7 dalla L. 104/92 nella mobilità interprovinciale.
Con sentenza depositata in data 06.12.2017, n. 251/2017, (relatore prof. Giuliano Amato), la Corte costituzionale ha dichiarato illegittima la disposizione dell’articolo 1, comma 110, della legge […]
Ricorso individuale al Giudice del lavoro avverso le Note Comuni del Ccnl Mobilità 2016/2017 e 2017/2018 nelal parte in cui considerano che il servizio pre-ruolo nelle scuole paritarie non è valutabile ai fini della mobilità.
Ricorso individuale al Giudice del lavoro per l’inserimento in GAE per diplomati magistrali ante 2001/2002, abilitanti all’insegnamento.
Ricorso al Giudice del lavoro, per l’inserimento in seconda fascia di tutti i docenti in possesso di Diploma Itp.
La recentissima circolare n. 27 del 06/10/2017 della Ragioneria Generale dello Stato avente ad oggetto “Decorrenza della prescrizione del diritto alla corresponsione degli arretrati stipendiali in […]
Importante vittoria dei nostri avvocati Antonio Rosario Bongarzone e Paolo Zinzi sul fronte del riconoscimento dei diritti dei docenti per il riconoscimento integrale (ai fini giuridici, […]
Ricorso al Giudice del lavoro, per l’inserimento in seconda fascia di tutti i docenti in possesso di titolo di conservatorio vecchio ordinamento conseguito ante e post riforma. Ricorso singolo e collettivo.